运城：“百日千万招聘专项行动”助力高校毕业生精准就业

　　

　　为促进高校毕业生高质量充分就业，近日，运城市2024年“百日千万招聘专项行动”暨运城幼儿师范高等专科学校2024届毕业生校园招聘会与2025届毕业生教育实习双选会在该校图书楼前广场举办。

　　据悉，此次招聘会共有 201 家用人单位踊跃参与，除运城本地用人单位外，还有北京市、河南省及山西省内其他地市的用人单位，为广大应届毕业生提供了6600余个优质岗位，涵盖幼教、学前教育、小学教育等多个专业，专业对口率达 80%。1900 余名应届毕业生积极投身现场求职，初步达成就业意向816人次。

　　双选会现场热闹非凡，宽敞的会场中，精心布置的展位依次排开。众多知名的幼儿教育机构、幼儿园、教育企业等纷纷进驻，他们带着满满的诚意和丰富的岗位前来寻觅优秀人才。学生们身着整洁得体的服装，手持精心准备的简历，满怀信心地穿梭于各个展位之间。

    “这次校园招聘会为我们提供了难能可贵的面对面交流契机。这不单是一次求职机会，更是一个相互了解、深入沟通的良好平台，也为我们未来的职业发展筑牢了坚实基础。”早教托育专业的应届毕业生翁琳静手拿简历、职业技能等级证书、毕业设计等资料，信心满满地辗转于感兴趣的岗位区域，根据自己的求职意愿和专业特长，在心仪的用人单位处登记个人信息。

　　双选会现场，运城市人社部门还积极地对包括人事代理、档案管理以及招聘服务等在内的相关政策予以宣传。并且为毕业生们耐心地答疑解惑，给他们提供了全面的信息支持。

　　下一步，运城市人社部门将加大对高校毕业生就业的扶持力度，通过拓展更多优质就业渠道、举办多样化的招聘活动等举措，切实为高校毕业生创造良好的就业环境和条件，以更加积极主动的作为推动高校毕业生就业工作迈向新的高度。

　　

　　

　　

原文链接：http://rst.shanxi.gov.cn/zwyw/gzdt/jcdt/202406/t20240619_9591529.shtml
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