全省欠薪案件线索办理专项行动开展以来，亳州市聚焦关键领域、关键环节和关键要素，高位推动，部门联动，起底化解，电话抽查，全面提升欠薪线索办理质效，推深做实欠薪线索办理专项行动。

　　高位推动，加强组织领导。制定《亳州市根治欠薪信访案件专项整治行动方案》，成立亳州市根治欠薪信访案件专项整治行动领导小组，市政府分管负责同志任组长，市政府分管秘书长、市人社局主要负责人任副组长，市人社局、市中院、市检察院、市公安局、市住建局等单位分管负责人为成员，统筹指导专项整治行动。

　　部门联动，提升工作合力。成立亳州市根治欠薪集中整治工作专班，集中人社、公安、住建等部门精干力量，实施根治欠薪专班实体化运行。7月5日，市政府分管负责人召开中丞项目欠薪问题处置工作调度会议，要求印发《中丞集团亳州房地产项目欠薪问题专项整治工作方案》，根治欠薪集中整治工作专班人员在市建管中心集中办公，全面排查中丞项目欠薪线索，统筹调配资金，全力以赴保障农民工工资支付。

　　开门接访，落实“民呼我应”。坚持开门接访，设立常态化接访点并向社会公布。6月28日，市治欠办组织开展“安薪无忧”集中接访活动，市县区两级根治欠薪领导小组负责人及相关行业部门负责人在集中接访点现场接访，当日共接访44批次462人，涉及金额1395.798万元。

　　起底化解，狠抓问题排查。开展欠薪线索“大起底大化解”工作，全面梳理全市2019年以来欠薪线索，分区域、按年度建立“全国根治欠薪线索平台”“12333”市长热线、信访投诉平台、群众致电市县领导、各级领导接访、线下投诉受理登记等六大渠道线索台账，对账销号，闭环管理。

　　线索抽查，强化监督考评。制定《欠薪案件线索办理情况抽查工作方案》，6月26日至7月3日，市治欠办按照比例抽查欠薪线索1237条，复核办理质量，确保欠薪线索反映问题解决到位、工资支付保障制度落实到位。对公布的人社、住建、交通、水利等欠薪投诉举报电话全覆盖抽查，确保维权渠道畅通、线索受理及时。抽查结果在全市范围内予以通报，并纳入全市人社系统季度考评内容，切实提升欠薪线索办理质效。

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