一是成立外来务工人员就业工作专班，研究制定外来务工人员留兰就业工作措施，围绕全面摸清人员底数、助力企业纾困解难、强化行业疫情防控、做好就业公共服务、做好困难群体帮扶和妥善处置劳动争议等重点任务稳步推进。二是精准发力，联合公安、市场监督等综合执法力量，开展打击人力资源市场违法违规行为“利剑行动”，对“黑中介”及其关联企业，以及代工企业多、用工数量大、人力资源市场活跃区域开展“拉网式”梳理、“地毯式”排查，多渠道发现违法违规线索，已责令关停5家非法职介机构。三是统筹“保生产、稳发展”和分区分类差异化管控两个大局，在彻底排查全县人力资源服务机构（劳务派遣单位）新近引入外来务工人员情况的基础上，建立实名制信息档案，做好人员信息登记管理，落实日报制度，动态掌握返岗人员及新入职员工基本情况，持续跟踪管理。四是搭建线上线下外来务工人员就业服务平台，提供全天候线上服务，确保就业帮扶到位、政策落实到位、资金发放到位。今年以来，帮扶1368名外来务工人员实现稳定就业。（兰考县人社局）

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