数据比对“找准人”。对外加强与税务、市场监管、数据资源、医保、民政等部门密切合作，建立信息共享比对机制，获取新开办企业、纳税企业和应保未保人员信息。对内强化人社部门内部协同，获取社会保障卡库、就业创业信息，通过与灵活就业登记数据及参加工伤保险、失业保险人员数据等比对，精准锁定灵活就业人员及中断缴费人员信息。

　　专班推进“盯住人”。成立社保分管负责同志任组长、社保经办部门全员组成的养老保险扩面提质工作专班，下设四个工作小组，落实包保责任。聚焦灵活就业人员、新业态从业人员、农民工等重点群体，从政策宣传、上门动员、执法检查、优化服务等方面发力，引导应保尽保、持续缴费，解决一些群体“漏保”“脱保”“断保”问题，实现参保扩面和核定缴费“双率提升”。行动实施以来，全市新注册企业参保缴费户数2782户、参保缴费人数16172 人，中断缴费人员接续参保4773人。

　　营造氛围“吸引人”。全市各级社保经办机构上下联动，根据扩面数据，围绕社保政策待遇“看得懂、算得清”，持续开展“社保服务进万家”活动，线上线下同频共振，多举措、多渠道组织社保政策宣传进社区、进乡村、进企业、进校园“四进”活动，通过设置政策宣传台、开展集中培训等形式，面对面为企业、群众精准解读政策。线上通过制作社保“小课堂”短视频、网上直播等形式，营造参保氛围。今年以来，全市累计开展社保政策宣传培训98场次，服务企业1627家次，服务群众3.7万人次，发放宣传资料3万余份，为中断缴费群体点对点发送手机短信6.6万条。

　　优化服务“留住人”。持续推动“人社服务快办”行动提质升级，以高效办成“一件事”改革为抓手，完善服务标准、优化服务流程。健全线上、线下、自助办理“三位一体”的经办服务体系，全面实施“综窗不打烊、网办不跑腿、自助不排队”的社保经办模式。拓展“社银一体化”服务网点和服务事项，打造城区步行15分钟、乡镇辐射5公里的“社保服务圈”，实现更多社保业务就近办、多点办、提速办。目前，社保62个服务事项和15个打包“一件事”全程网办，30个社保服务事项“跨省通办”。全市14家银行385个网点均可办理45项社保高频事项，为企业群众提供“就近办”服务23.75万次。截至7月底，宣城市企业养老保险参保人数82.94万人，较去年同期增长6.2%。

　　

　　

　　

原文链接：https://hrss.ah.gov.cn/zxzx/sxbd/80751034.html
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