为全面深入贯彻落实《保障农民工工资支付条例》，切实维护和保障农民工合法权益，自贡市采取“三聚焦、织三网”的措施，巩固扩大根治欠薪成果。

　　聚焦项目监管，织密防护网。积极构建根治欠薪工作大格局，按照“人社+行业+国资”的模式各负其责，监管全参与、项目全覆盖、整治全过程。集中开展建设工程项目“保支普查”专项行动，首次将市行业部门监管统计、区（县）摸排统计和生态环境部门备案统计数据进行比对，全市普查项目327个，重点核查在建工程项目工程款人工费拨付、实名制管理、工资专用账户使用、总包代发工资、工资保证金等核心制度的落实情况。摸清欠薪隐患，建立问题责任清单，压实属地责任和部门监管责任，实施销号管理，有效遏制未批先建等“带病开工”问题，做实工程款担保和工资保证金“双保险”，切实织牢预防欠薪隐患防护网。

　　聚焦提能补短，织牢责任网。借力选派业务骨干参加省级、区域劳动监察能力提升培训，扎实开展全市劳动保障监察行政执法案卷评查评选，上半年，遴选3宗优秀案卷报送省厅，2宗案卷入围川渝劳动保障监察行政执法案卷评查并获得优秀等次，2件案例被编入四川人社法治白皮书。首次在全市范围内统一规范开展全脱产、封闭式管理的劳资专管员专项职业能力培训，重点围绕农民工工资专用账户管理、工资保证金管理、信息系统与平台监管运用、建筑工人实名制管理等组织系统学习。全市参加劳资专管员培训273人，符合条件参加专项能力资格考试235人，228人通过考试取得证书，考试通过率达97.0%，乘势推行“劳资员持证上岗”管理办法，基本实现劳资员持证上岗“全覆盖”，补齐根治欠薪“最后一公里”管理短板。

　　聚焦宣传引导，织细宣传网。大力推行“开工第一讲”，新项目开工一个月内，人社劳动监察会同相关部门举办保障农民工工资支付专题培训，向建设单位、施工单位、劳务公司及农民工宣讲保障农民工工资支付法规政策，推介举报投诉二维码，方便群众“掌上维权”。深入园区、工地，大力开展送政策、送服务、送温暖“三送”活动，向进场农民工发放《农民工明白卡》，做到“人手一卡”，开展各种形式的宣传咨询活动88场次，涉及单位171户，涉及劳动者（农民工）1.29万人。通过与移动通信战略合作方式开展精准直达的政策宣传，向农民工群体推送《外出务工如何预防欠薪正确维权》微信图文小视频10万人次。

　　撰稿：鲁婷     审核：李彬     责任编辑：杨郡   

原文链接：http://rst.sc.gov.cn/rst/sndt/2024/6/28/232d475cb3554473abd805d1120f4b63.shtml
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。