今年是《保障农民工工资支付条例》实施四周年。目前,全省正在扎实开展工程建设领域“安薪行动”,全面落实工程款支付担保、农民工实名制管理、工资专用账户管理、施工总承包单位代发工资、工资保证金、维权信息公示等6项工资支付保障核心制度,至9月30日结束。

　　

　　

　　抓源头普法宣传“润无声”

　　

　　此次行动以宣传培训为切入点,抓源头、治未病,做城市建设者的贴“薪”人。

　　

　　各市州将在重要街道、中心广场、车站等地设点,深入企业、在建项目和园区送政策上门,面对面为农民工解“薪”愁,提供可行可借鉴的维权途径,并利用短视频平台分享他们想了解、用得上的“干货”。

　　

　　结合新开工建设项目和复工项目特点,同步为项目负责人特别是劳资专管员,采取线上直播、线下授课等形式上好“开工第一课”,确保参建各方准确理解和完整落实各项制度规定。并积极开展以案释法,引导劳动者依法理性维权。

　　

　　控过程民工“薪”安心也安

　　

　　为规范工程建设项目各方主体市场行为,根据要求,行业主管部门将联合行动,充分发挥考核“指挥棒”和督查“利剑”作用。

　　

　　一方面积极开展“安薪项目”创建,在全省选树制度落实达到标准化建设要求的项目;开展劳动保障监察员和劳资专管员职业技能大赛,推动高素质专业化队伍建设。另一方面严查违法发包、转包、分包、挂靠、拖欠工程款等问题,督办由此引发的拖欠农民工工资问题;切实落实“一案双查”制度,既核查具体问题线索,又核查项目落实工资支付各项制度的情况。

　　

　　通过实施一批行政处罚、打击一批犯罪行为、曝光一批典型案例,适时明查暗访,着力规范企业日常用工管理和工资支付行为,始终保持高压态势打击整治欠薪顽疾。

　　

　　治终端及时有效化解欠薪案

　　

　　值得关注的是,行动明确出台《关于加强全省农民工工资支付监控预警平台建设的通知》,推动在建工程项目及时纳入监管平台,做到项目应推尽推,数据应传尽传,预警应处尽处,防止出现监管盲区。实时关注平台预警信息,定期分析研判风险,对频繁预警项目,及时巡查、检查;对欠薪问题线索涉及政府在建工程项目的,倒查立项审批和政府资金到位情况。

　　

　　另外,湖南将着力优化“安薪务工”平台的推广使用,力争所有新开工项目线上办理工资保证金业务,进一步推动农民工工资保证金缴存、使用、补充、退还实现全过程监管,筑牢保障农民工工资支付防线。(通讯员:曹婕妤)

　　

原文链接：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/gzdt/zwdt/202406/t20240606_33321171.html
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