欢迎来到 劳动者调查网!!
当前所在:首页 > 媒体报道>宿州市:巡回仲裁零距离,以案说法促和谐

宿州市:巡回仲裁零距离,以案说法促和谐

时间:2024-06-06 作者:佚名 来源:安徽省人力资源和社会保障厅

  

  

  为进一步降低劳动者维权成本,提升仲裁服务质效,宿州市主动延伸服务触角到基层,开展劳动人事争议“巡回仲裁庭”进园区、“百名仲裁员服务千家企业”系列活动,助力企业健康发展,促进园区劳动关系和谐稳定。

  近日,一起具有典型性、代表性、示范性的工伤案件,在派驻宿州经开区仲裁庭进行了公开审理,园区12家企业重点企业16名人事或调解员代表全程参与旁听,“沉浸式”体验了劳动争议仲裁庭审全过程。庭审结束后,仲裁员与园区和企业代表进行了座谈交流,现场收集并解答16件难点问题,发放相关法律法规宣传材料50余册。园区和企业代表纷纷表示,“零距离”走进仲裁庭审以案说法,让他们对劳动人事法律的认识更加深刻,对进一步规范用工,从源头上避免劳动争议起到了积极作用。

  下一步宿州市“巡回仲裁庭”将继续走进更多园区、商圈和企业,扎实推进劳动争议多元化解工作,力争把劳动纠纷化解在企业内部,化解在园区“家门口”,达到“审理一案、宣教一片、和谐一方”的良好效果。

  

  


原文链接:https://hrss.ah.gov.cn/zxzx/sxbd/80592352.html
[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。