“【达州人社】刘颖您好，您在‘达州人社’小程序投递的简历已与美联新材料（四川）有限公司匹配成功，请您尽快进入小程序预约线上面试，祝您面试顺利！”5月3日，求职者刘颖收到这样一条短信，让她信心满满。

　　刘颖家住达川区三里坪街道四合社区，是2023年高校应届毕业生，毕业于四川理工学院能源化学工程专业，一直想找一份合适的工作。今年4月下旬，在达州市就业局工作人员的帮助下，她把个人信息采集到“云上数字达州·智慧就业”平台内，结合手机端“达州人社”小程序内“找工作”，顺利对接了几家单位。在接到短信5天后，她成功入职达州市招商引资“百亿级”企业——美联新材料（四川）有限公司。

　　这是达州市“智慧就业”精准服务的一个缩影。近年来，达州市聚焦“东数西算”节点城市机遇，坚持问题导向、发展导向和系统思维，依托达州“城市大脑”，开展数字赋能质量革命，创建“数智达业”品牌，系统性重塑就业格局、整体性重构服务模式，实现就业数据跨部门集成、就业形势数据化支撑、产业融合智能化对接，助力新质生产力加速发展，推动数字化赋能就业提“智”增效。该市助推精准化就业服务“入选人社部信息化便民服务创新提升行动典型案例”。

　　打响数据大会战——构建数字化大就业格局。“我们借力达州数据大会战契机，成功打通了公安、教育、经信、数据局等部门数据资源，形成了近千万条的数据大集成，为智慧就业提供数据支撑。”达州市人社局副局长刘剑介绍，达州人社数据集成已走在全省前列。

　　达州市推动行业数据大集合，积极顺应产业发展趋势、行业发展态势，坚持“管行业必须管就业”理念，吹响数据会战集结号，充分整合行业部门力量，成立数字创新发展联盟，建立“首席数据官”制度，完善数据共享联络机制，“一盘棋”推动数字就业革命。智慧平台大集成，建立以“城市大脑”为中枢，政务一体化、V3.0等平台为支撑的“1+N”就业平台体系，全面关联市场监管、经信、民政等行业部门信息，实现各平台数据实时采集、高频更新、自动集成，构建起覆盖30余万人口的全镜像“数据池”。专家“外脑”大集结，坚持跳出就业看就业，高规格举办全国先进算力大赛、“智行天府专家行”等活动，邀请大数据、信息化等领域专家，合力开拓数字化职业指导、智能化就业匹配、精准化人才引进等细分领域，实现数字化智慧平台与专家“外脑”优势互补。

　　数智能级大攻坚——激活数字化就业新引擎。近年来，达州大抓工业、重抓制造业，2年时间就引进了11家“百亿级”企业。临近开工，招用熟练工尽快入职，成为这些重点企业的“揪心事”。

　　“公司将于今年10月1日竣工点火，但前期800多人用工缺口一直让我们很苦恼。多亏了人社部门的及时帮助，目前已经为我们解决了近700人。”四川正达凯新材料有限公司人力资源部负责人感叹道。

　　达州人社部门充分利用“云上数字达州·智慧就业”平台的大数据集成优势，一边服务用工单位，一边服务求职者。为尽快解决重点企业的用工需求，全面抓取达州籍务工人员信息数据，一方面利用春节返乡契机“点对点”发送岗位短信250多万条，支持返乡人员就近就业；另一方面采取智能画像的方式，筛选近五年毕业的化工相关专业或有相关工作经历的毕业生1.2万余人，推送给企业洽谈面试，仅一季度就为重点企业解决了大部分用工需求。

　　实现智能匹配精准化，建立岗位信息和求职信息“双归集机制”，动态收集重点企业岗位，实时掌握求职者就业需求，充分链接公共招聘网和经营性招聘平台数据，整合形成岗位信息库和求职人员信息库，深度运用大数据分析、AI面试等先进技术，精准绘制企业需求和求职人才画像，通过系统自动筛选、智能匹配，实现人岗互配、供需互动。服务渠道多元化。坚持“线上+线下”全方位服务理念，借助“城市大脑”，开发建成“达州人社”小程序、“安e达”APP、“两微一端”就业服务数字矩阵，拓展数字化应用渠道，并依托重点园区、大型商超、零工大本营、社银一体化服务网点等线下点位，设置数智自助机、AI机器人、LED屏，同步链接系统数据，形成全周期、全渠道、全景式就业服务体系。决策分析科学化。建立达州产业人才大数据智服SaaS平台，开展职业、企业、产业分析，提供重点企业调研、报告分析解读、产才发展顾问服务，实时掌握趋势变化、突变预警、急需紧缺人才状况，赋能政策优化调整、就业供需服务等决策环节，为全方位提高公共就业服务水平，提供智慧分析和决策支撑。

　　数据效能大迸发——跑出数字化就业加速度。“我们通过大数据自动比对企业和人员信息，实现补贴、奖励等政策免申即享、直达快办，目前已服务了357多万人，办理业务9万多笔，发放各类资金3000多万元。”达州市就业局副局长李青隆介绍，目前，达州市“免审即享”率已覆盖大部分人社惠企政策业务。

　　达州市推进服务流程再造提效，紧扣普惠化、数字化、便民化要求，持续优化数字政务服务，“达州人社”小程序实现人社服务120项“一网通办”，37项“提速办”，33项“零材料”办理，30项即时办结，平均缩短办结时间90%以上，就业创业“免申即享”，惠企资金“全程直达”。无感服务提质，依托“达州人社”平台，开发政策服务“一问即达”智能指引模块，抓取群众语音信息，提供政策回答、办事指导等智能解读，实现“群众语音输入+平台政策输出”；运用人口热力图，高效布局就业服务网点，打造“城市5分钟，农村1刻钟”公共就业便民服务圈，实现就业服务就近办、掌上办。服务产业提级，聚焦全市“3+3+N”产业发展人才需求，实施“产业大脑+数字就业”模式，依托数据智服平台，打通人才对接和产业匹配渠道，为正达凯、赣锋锂业等百亿级企业引进人才500余名，切实将数字就业优势转化为产业发展优势。

　　撰稿：焦爱国   审核：杨翔    责任编辑：杨郡   

原文链接：http://rst.sc.gov.cn/rst/sndt/2024/5/11/4d23ec5c84b64d66a0a6890c09d06f01.shtml
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