今年以来，全省人社系统深入贯彻落实省委省政府就业工作决策部署，全面落实就业优先政策，以“起步就是冲刺、开局就是决战”的奋进姿态，深入实施就业提质增效行动，着力打造“青海e就业”工作品牌，强化上下协同、部门联动，加力打好促就业“组合拳”，推动各项稳就业措施落实落地。截至3月底，全省城镇新增就业1.59万人，完成一季度目标任务的159%；农牧区劳动力转移就业31.7万人次，完成一季度目标任务的122%；2月份城镇调查失业率同比降低，各项就业指标有序推进，就业工作实现首季“开门红”。

　　一是深入实施就业提质增效行动。省政府专题会议研究调度就业工作，制定2024年就业提质增效行动任务分工方案，将7项主要就业指标和53项具体举措分解至各市州及33家就业工作协调机制成员单位，逐项细化项目内容，明确工作责任和完成时限，推进各项指标任务有效落实。

　　二是着力打造“青海e就业”品牌。以打造“青海e就业”品牌为抓手，部署“春暖农民工”服务行动，开展“12+N”公共就业活动，会同民政、农业农村等10部门联合举办“春风行动”专项招聘活动，分行业、高频次举办线上线下招聘活动186场，发布岗位信息5.7万个，各类就业信息持续跟踪推送，进一步畅通了就业信息渠道。

　　三是持续强化助企援企稳岗扩岗。依托重点企业用工服务保障机制，发挥“人社服务专员”作用，为企业提供用工指导、岗位招聘、技能培训等常态化“一企一策”对接服务。指导督促各市州不断完善州、县两级企业用工动态监测工作，落实领导包联、会商研判、专班推进等工作要求，动态服务保障企业用工。截至目前，已为24家省级重点企业保障用工2116人，完成年度目标任务的24.3%。

　　四是着力加强重点群体就业帮扶。紧盯高校毕业生等重点群体，深入开展“访企拓岗”和“组团式”就业创业行动，落实困难高校毕业生就业帮扶举措，为9408名困难高校毕业生落实一次性求职创业补贴，截至目前，离校未就业高校毕业生登记就业率达到90%。持续巩固脱贫人口稳岗就业成果，分解下达2024年脱贫人口务工就业目标任务，实施防止返贫就业攻坚行动，部署落实社保补贴、交通补助等帮扶政策。截至目前，全省脱贫劳动力务工就业11.7万人，完成年度目标任务的65.4%。

　　五是不断提升职业技能培训质量。深入村镇、园区和企业调研摸底培训需求，制定年度培训计划，指导各类职业院校、培训机构开展“菜单式”“定向式”和“校企合作”等精细化培训。各市州结合新兴行业、特色产业和就业创业需求，开展媒体运营、网络营销、家政、刺绣等专项技能培训，提升职业技能水平。截至目前，全省开展补贴性技能培训1.31万人次，完成年度目标任务的14.6%。

　　下一步，省人社厅将深入贯彻落实省委十四届五次全会和全省“两会”部署要求，聚焦就业导向，强化职能作用，不断加强工作调度和就业形势监测，持续强化重点企业用工服务保障、有组织转移就业、职业技能提升、公共就业服务等工作，扎实推进就业提质增效各项任务有效落实，推进高质量充分就业，全力以赴确保全省就业形势持续稳定。

　　

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