打造“1234”高质量就业体系。【即：发出“1”封就业邀约家书、建立“2”项就业应答机制、实施“3”种招才引智举措、开展“4”类岗位开源行动】坚持政策性岗位与市场化岗位协同、创新开展6项招才引智高校行活动、提供5项优质人才招引服务、重点落实8项人才招引政策，稳定和开发政策性岗位超3000个，拓展市场化就业岗位超1.1万个，发放就业见习、一次性就业补贴、高校毕业生来池就业生活补贴等招才引智补贴共计1126.5万元。

　　健全“三位一体”高水平援助机制。持续用好就业服务、就业政策、就业技能三类帮扶关键招，针对困难群体实施“精准识别、精准服务、精准跟踪”专项行动，建成全省首个以退役军人为服务主体的退役军人就业创业一站式服务中心，为4097名重点群体提供免费就业技能培训,今年以来全市已为4125户企业发放失业保险稳岗返还资金1772.24万元，为重点群体稳定就业岗位77590个。

　　塑造“五创耦合”高能级创业品牌。围绕创业安徽建设，重点打造“池创赛、池创群、池创园、池创板、池创课”池州创业样板，支持2614名高校毕业生、返乡人员、退役军人、脱贫人口等创业者广泛创业，1-11月份全市新增登记各类经营主体20313户，同比增长15.76%。扩展创业池州系列赛事内涵和外延，我市一等奖商业运载火箭项目荣获第二届创业安徽大赛唯一金奖；在浙江杭州创新举办首届农民工（杭州）暨池州籍浙商浙才创业大赛。

　　

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