市人社局关于推动经济运行实现一季度良好开局全力做好人社服务的通知

　　 

　　各区人力资源和社会保障局，市局机关各处室、市局所属各单位：

　　为深入贯彻落实市委、市政府决策部署，充分发挥人社部门职能作用，进一步加大服务企业力度，为确保首季实现“开门红”提供有力有效的政策支持和服务保障，现就有关事项通知如下：

　　一、完善重点服务企业名录

　　市区两级人社部门要进一步完善重点服务企业名录，将产业链龙头企业和重点企业、政府重大投资项目和重点支持发展企业、重点项目开工企业以及用工规模较大的重点企业（市级1000人以上，区级50人以上）等全部纳入名录，设立服务台账，确定服务专员，保持热线联系，及时提供全方位人社服务。

　　二、推进政策入企服务进门

　　各区人社部门要将国家、市级及本区的降费稳岗、吸纳就业、技能培训、人才引进、职称评价、劳动关系、权益保障等政策进行梳理，根据不同企业和不同需求，分类编制“政策包”，印制“小册子”、“明白纸”，向社会广泛宣传投放。深入开展送政策、送服务进企业活动，人社局长要带头深入基层、深入一线，现场宣讲政策、了解需求、解决问题。对列入重点服务企业名录的企业，采取送政策上门、线上推送人社“政策包”等方式，实现政策推送全覆盖。

　　三、提高政策服务兑现效率

　　深入开展人社服务快办行动，各级公共就业服务机构、社保经办机构等人社服务窗口，对扩岗补助、阶段性降费、社保补贴、培训补贴、吸纳就业补贴、创业担保贷款等政策，推广政策找人、直补快办、免申即享，主动兑现；对各类涉企服务事项，大力推行“打包办”、“提速办”、“马上办”、“一窗通办”等模式，提升服务效率。

　　四、及时回应企业问题需求

　　进一步畅通12333、“想就业、找人社”服务热线、各级人社服务窗口对外咨询电话，对企业提出的咨询类问题，第一时间给予准确答复；对需要人社部门解决的诉求，相关责任部门要主动担当，千方百计尽快解决；对重大疑难问题，人社局长要亲自上手、协调各方、深入研究，提出切实可行的方法路径，最大限度满足企业需要，绝不能简单说“不”。

　　五、加强企业用工服务保障

　　深入开展“春风行动”和“春暖农民工活动”，持续开展企业用工情况和农民工返津返岗情况监测，及时进行分析研判。对缺工重点企业“一对一”提供员工招聘和用工指导服务；对用工缺口较大的企业，组织开展跨省市劳务对接；对企业的临时用工需求，充分发挥零工市场作用，支持开展用工余缺调剂。广泛举办线上线下招聘对接活动，满足各类企业用工需求。

　　六、加强调度压实工作责任

　　各级人社部门要高度重视服务企业工作，市局相关处室单位要加强工作指导和组织推动，实行日调度、周汇总、月通报。各区人社局要结合实际制定落实举措、细化任务分工、明确完成时限。要以决战的姿态起步、冲刺的状态开局，为确保天津经济运行首季实现“开门红”贡献人社力量。

　　请各区人社局将工作落实情况于每周五下班前报送市人社局。

　　 

　　    联系人：市人社局就业处 杨路索

　　            联系电话：83218425、13920764126

　　            北方人才市场中天人力中心 李静

　　            联系电话：13821722275

　　 

　　 

　　 

　　            2023年2月1日

　　

　　

附件：

原文链接：http://hrss.tj.gov.cn/zhengwugongkai/zhengcezhinan/zxwjnew/202302/t20230202_6093956.html
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