今年以来，柳州市人社部门以就业创业协作为抓手，健全完善劳务输出对接机制，深入推进粤桂协作，巩固拓展人社脱贫攻坚成果，助力全面推进乡村振兴。截至11月底，全市脱贫劳动力赴粤务工达4.75万人。

　　一是健全劳务协作机制。柳州市人社部门积极克服疫情影响，加强与湛江市和各协作县（市）对接沟通，细化年度合作事项，明确湛江市与柳州市东西部协作各项分解数，签订《湛江市·柳州市人力资源和社会保障局就业帮扶框架协议》，涵盖工作机制、劳务协作组织化程度、高质量就业、人才培养与交流和促进融入城市等5个方面，为双方长期开展劳务合作奠定基础。

　　二是夯实就业帮扶机制。加强广东省就业信息共享、岗位供求对接，收集区内外优质企业4529家企业23.28万个岗位信息，源源不断推送给有外出务工需求的农村劳动力。在三江县、融水县和融安县大力开展春风行动、就业援助月等活动，会场设置“粤桂企业招聘专区”，参会企业1000多家，提供岗位达7.7万个。成功举办2022年广西就业帮扶行动周活动暨粤桂劳务协作三江专场招聘会，共有80家广东及柳州企业进场招聘，提供岗位超4000个。常态化开展“点对点”服务保障工作，组织专车专列向广东输送农民工64车次，2582人。

　　三是强化技能培训机制。坚持以培训促就业为目标，把群众意愿与市场需求相结合，有针对性地实施技能提升行动和技能结对帮扶行动，全市开展农村劳动力转移就业职业技能培训4.11万人，发放培训补贴4267.75万元。重点组织融安、融水、三江县开展粤桂劳务协作培训，培训重点项目涵盖粤菜师傅。截至11月11日，融安、融水、三江县开展粤桂协作技能培训班31班次，培训1009名脱贫劳动力。

　　 

　　供稿：柳州市人力资源和社会保障局  贾 敏 、廖温馨

　　

原文链接：http://rst.gxzf.gov.cn/xwdt/qqdt/t14440440.shtml
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