今年以来，贵阳市把做好高校毕业生就业创业工作作为政治工程、民生工程、“强省会”工程，紧盯市属高校、在筑高校、在黔高校、黔籍学子四个方阵，全面发力、统筹推进,狠抓“产才联动、四业联动、供需互动”，多措并举促进高校毕业生留筑就业创业，让更多毕业生落户贵阳、扎根贵阳、建设贵阳。

　　---抓产才联动挖岗位。将高校毕业生就业工作列入全市人才工作要点、目标任务，压紧压实领导责任、属地责任、部门责任，发挥产业企业吸纳就业能力，“纵向到底、横向到边”深挖重点企业、中小企业岗位资源。去年12月以来，累计征集高校毕业生就业岗位16.24万个。

　　---抓四业联动优环境。强化就业创业专业企业“四业联动”，贵州省委常委、贵阳市委书记胡忠雄同志率先垂范，37位市领导分别邀请71所在黔高校书记、校长开展“访企拓岗”活动，走访企业315家，拓展岗位1.26万个。36家市级单位包保服务71所在黔高校，紧扣产业发展需求和毕业生就业需求，“一校一策”分类精准推动高校毕业生就业创业。出台支持政策，鼓励人力资源服务机构服务就业、集聚人才，全力为高校毕业生留筑创造良好环境。

　　---抓供需互动促对接。建设“筑人才”APP线上交流平台，送岗位到指尖，线上投递简历24.3万次。深入校园开展“送岗位、送政策、送服务”宣传活动，举办线上线下招聘会、座谈会、政策宣传、职业指导470余场，累计服务毕业生22万余人次，邀请用人单位2.17万家次，发布岗位需求34.6万个次。提前衔接离校未就业高校毕业生实名信息，持续跟踪毕业生就业需求，分类提供服务、精准推送岗位。7—12月，每周举办2场高校毕业生专场招聘活动，广泛动员企业吸纳毕业生就业。

　　截至目前，6.2万名省内高校2022届毕业生在贵阳贵安就业创业，较2021年同期增加1.2万人。

　　（贵阳市人社局：刘定发、杨先涛）

原文链接：https://rst.guizhou.gov.cn/xwzx/szdt/202208/t20220819_76130603.html
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