为探索人力资本深度开发合作，高质量推进重庆人力资本服务产业园建设，加快推动广阳湾智创生态城发展，8月22日下午，重庆市人力资源和社会保障局、重庆市南岸区人民政府、重庆经开区管委会共同发起的广阳湾智创生态城构建重庆人力资本产业生态战略合作活动，在南岸区新天泽国际总部城正式启动，三方签订了《推动迎龙创新港建设深化人力资本开发战略合作协议》（以下简称：《战略合作协议》）。

　　

　　    市人力社保局党组书记、局长黎勇，市人力社保局党组成员、副局长何振国；区委书记、重庆经开区党工委书记（兼）许洪斌，区委副书记、区长、重庆经开区党工委副书记（兼）王茂春，区委副书记、重庆经开区党工委副书记、管委会主任黄红，区领导杨继成、游泳，重庆经开区领导王建华、肖鼎光、谭厚江出席活动。

　　    王茂春代表南岸区、重庆经开区在致辞中对大家的到来表示欢迎。他指出，当前，南岸区、重庆经开区正深入贯彻市第六次党代会精神，聚焦“智慧+”“创新+”“绿色+”高质量发展之路，聚力打造国际化、绿色化、智能化、人文化的“山水人文都市区、智慧创新生态城”，产城景人“四位一体”的新型城市化期盼人才、培育人才、成就人才。重庆人力资本服务产业园的欣然开篇，将有效促进政、产、学、研、资等各类要素深度对接、携手共赢，构建全方位、全要素、全周期的人才服务生态。下一步，南岸区、重庆经开区将以更大热忱、更好政策、更优环境，努力把重庆人力资本服务产业园打造为“立足重庆、引领西部、辐射全国”的近悦远来高层次人才平台。

　　

　　    黎勇表示，三方携手共建重庆人力资本服务产业园，整合行业、重点产业和地方资源，高质量推进人力资本的深度开发，开展数字经济人才、数字技能人才、博创园、留创园、人力资本服务、一库四联盟等方面战略合作，对于推动区域经济高质量发展、服务全市战略大局具有重要意义。下一步，三方要以深化人力资本开发战略合作项目为抓手，在人才评估、人才银行、人才基金、人才保险、人才价值交易等方面加强合作，合力打造人力资本协同发展新样板，为全市人力资源服务业高质量发展多作贡献，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

　　

　　

　　    近年来，随着我国数字化进程加快，以互联网、大数据、人工智能等新兴技术，驱动着产业转型升级，人力资本市场也将迎来新的机遇。广阳湾智创生态城作为全市三大创新平台之一，走深走实“智慧+”“创新+”“绿色+”高质量发展之路，一方面构建以智能终端、汽车电子、节能环保为支柱，以生产性服务业（科技服务业）、大健康产业为特色的3+2现代化产业体系，急需大量高水平科技人才、高层次创新人才、高素质技能人才；另一方面，成渝地区双城经济圈战略的实施，有力促进了产业、人口和各类生产要素有效流动和高效集聚，为供给侧人力资本市场释放创造了新的动能。

　　

　　    在此背景下，三方按照《战略合作协议》有关约定，将以“整体深化、分类细化、区域异化”的总体思路，整合行业、重点产业和地方资源，高质量推进人力资本的深度开发，共建人力资本服务产业园，赋能创新创业，打造成渝地区人力资本服务采购和供应的重要基地。根据该协议，“十四五”期间，将实现年均为企业职工和就业重点群体培训5000人次以上、帮助企业引进优秀紧缺人才3000人次以上、实现就业和人力资源流动20万人次以上，将“人才动能”转化为“创新势能”，进一步推动产业发展、促进城市繁荣。

　　

　　    据了解，重庆人力资本服务产业园位于广阳湾智创生态城的迎龙创新港，由重庆人才大市场集团、重庆朝天门商贸城公司合资建设运营，规划面积14.8万平方米，着力构建区域内企业人力资本服务、人才队伍建设融合发展新格局，形成招聘、猎头、培训、外包、管理咨询、价值评估、价值变现等业态为一体的大型人力资本服务产业链。到2025年末，入驻人力资本服务等机构50家以上，人力资本服务年营收达到40亿元以上。

　　    人聚方能城旺，才至方能城兴。与会人员对广阳湾智创生态城构建重庆人力资本产业生态的前景充满期待，为广阳湾智创生态城建设共同注入人才动力源达成共识。

　　

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